Una reciente sentencia marca jurisprudencia por vez primera en la Justicia española y recoge que aquellos trabajadores que, por prescripción médica, deban guardar reposo cada cierto tiempo a lo largo de la jornada laboral, no estarán...
Leer más »
Con la llegada de los meses de verano donde el nivel de ocupación es estadísticamente de los más altos del año hay muchas empresas que están teniendo graves problemas para contratar personal. Hay diferentes motivos, de sueldos bajos, a...
Leer más »
Parece que el descanso que muchos han disfrutado durante la Semana Santa ya ha quedado en el olvido y en muchas compañías ya se están empezando a planificar las vacaciones de la época estival. Hoy en día es complicado encontrar empresas...
Leer más »
Para muchos ha sido un año muy duro. Las vacaciones son más una necesidad. Un parón al que muchos estamos llegando casi en la reserva de nuestras fuerzas, tanto anímicas como físicas. No es fácil gestionar todo lo que nos ha ocurrido en el...
Leer más »
Una de las dudas que pueden tener muchas empresas con la obligación de fichar a partir del próximo 12 de mayo es si deben registrarse o no los descansos que realizan los trabajadores durante la jornada. ¿Es obligatorio incluir las pausas...
Leer más »
Para muchos trabajadores, especialmente en las empresas más pequeñas, su trabajo es casi individual. No tienen a alguien que se pueda ocupar en caso de que ellos falten. Por eso en vacaciones muchas veces reciben llamadas, mensajes, etc....
Leer más »
Vivimos en un mundo donde las comunicaciones hacen que en todo momento estemos conectados a la oficina. Una llamada de teléfono a deshoras, un mensaje por WhatsApp o un correo electrónico hacen que automáticamente estemos pensando en el...
Leer más »
Cuando se hace hincapié en eso de desconectar del trabajo en verano, de relajarse y olvidarse del mundo laboral, se hace sobre todo para lograr que cuando se vuelva a la actividad normal se esté fresco para dar lo mejor de sí mismos. Por...
Leer más »
Vivimos en la era de la movilidad, y aunque muchas empresas no lo aprovechan plenamente, lo cierto es que cuando salimos de la oficina en muchos casos tenemos la posibilidad de seguir trabajando desde casa. En otros tenemos acceso al...
Leer más »
Los descansos son básicos a la hora de retomar nuestro trabajo con más energía. Por eso los lunes y a principio de semana rendimos más, somos más productivos, que los viernes y al final de cada día. Olvidarnos del trabajo y disfrutar de...
Leer más »
Es posible que seas una de esas personas que tiene verdadera adicción al café. La cafeína, a pesar de no estar considerada como una sustancia peligrosa, puede crear síndromes de abstinencia si se abusa de su consumo, al igual que otros...
Leer más »
La decisión de patronal y sindicatos franceses de regular el uso del correo electrónico en sus empresas volvió a poner en escena un problema que es creciente. Un problema confirmado por un nuevo estudio que habla de un elevado potencial de...
Leer más »
Con el impulso de las nuevas tecnologías cada vez estamos más conectados a nuestro trabajo, ya que cada vez supone un menor inconveniente permanecer fuera de la oficina para resolver cualquier problema, de manera que la barrera existente...
Leer más »
Sabático. Era el séptimo año de actividad en las tierras hebreas. El año en el que dejaban descansar sus explotaciones después de seis de actividad ininterrumpida. ¿Te imaginas un periodo de descanso total pagado para el equipo en tu...
Leer más »
El surgimiento y la expansión de los teléfonos inteligentes conlleva que todos los miembros del equipo en la empresa acaben colgando, por opción u obligación, el cartel de ‘Disponible’ casi las 24 horas del día. Y esa realidad, hacia la...
Leer más »
Muchos me han acusado y me acusarán de que no defiendo los derechos de los trabajadores, muchos pensarán que soy una especie de explotador o algo parecido, y es bien cierto que no comparto las prebendas sociales, ni gran parte de como...
Leer más »descansos:Confirmada sentencia histórica a favor de los trabajadores: Las pausas por motivos de salud no se pueden recuperar trabajando al final de la...